第134章(5 / 7)

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  莉齐娅眼中这个工厂的环境不怎么理想。
  但听着奥布莱恩先生的描述,心想也许在全伦敦都是数一数二的了。
  至少不太冷,也很注意通风。
  她拿定了主意,决定钢笔尖厂的事继续找这两人合作。
  愿意给工人十二小时工作时长,着重于改革技术,节省原料成本,而不是压榨工人的人,不会差到哪里去。
  虽然她更想要十小时工作制,甚至八小时。
  但这样太过惹眼。
  她还提出了一个要求。
  把炼煤剩下的那部分黑油留起来。
  虽然这一要求让人百思不得其解。
  但这位小姐愿意在专利权卖出后,投入两千镑的流动资金,已经很大方了。
  这够他们研究一下,怎么把蒸汽机引入木条和铅笔芯生产中。
  斯通先生让出了的10%的分红——剩下的那一部分,可以从其余股东那里买回。
  在看完一位熟练工人挫木条,组装铅笔后——
  她是个瘦弱的女人,但是一小时却能比别人多做出十支铅笔。
  “为什么不按流程组装呢?”莉齐娅说。
  “每个人只负责一部分。”
  奥布莱恩先生瞬间领会。
  斯通先生紧跟其后。他一下认识到了其中的价值。
  “熟练的男工人用来挫木条,传给下一人负责挖出凹槽并削好,安上铅笔芯涂胶水粘贴的事,不需要任何熟练度。”
  也能迅速地提高效率。
  现在还没有流水线制度。是她疏忽了,她以为很容易想到生产每部分再进行组装。
  她那个金笔就是,笔尖统一标准,和笔杆分开交给不同工匠打造,做到了保密。
  他们飞速地计算着。
  专门挫木条,一小时能有120个打底。
  挖凹槽削好的话,熟练能一小时40个。
  再组装,组装不用说了,能60个。
  只要合理分配每部分的工人。
  这样的产量至少能多一倍,而且无需花时间培养部分的熟练工。很容易扩大工厂规模。
  如果出口海外,那么—— ↑返回顶部↑

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