从电影抽取技能 第831节(1 / 4)

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  为了保证利益最大化,前几名的奖励和机会必须留给自己人。
  杜笙想了想,反问回去:
  “小叶子,换你你怎么选?”
  “规模、风格、年龄分布、实力……”
  叶瀞芷可不是菜鸟,对于选拔标准早已烂熟于心,条理清晰地列举出来。
  杜笙也清楚排除掉私心外,还得参考这些。
  此外,他还需兼顾地域因素,确保两岸三地市场的平衡,不能忽视任何一个区域。
  例如,某些内地歌手在唱跳能力上并非顶尖,却因观众的支持度极高,杜笙不能置之不理。
  作为内地人,经营的是内地公司,若决出来的歌手没有一个内地的,岂不得被喷死?
  同样的,如果某个地区连根独苗都没,下一届在该地区的市场开拓将会困难重重。
  即便都是华人,但各地区民众之间依然存在比较心理。
  一旦缺失,便会产生不平衡感。
  但从培养角度来看,若全部都签下来的话,后期难免会出现资源分配不均或耗费过大的问题。
  杜笙干脆将皮球抛回去:
  “小叶子,具体的名次和策略你们自行决定,我身为荣誉导师不好介入。
  但我希望获得四强的歌手,公司能够公平善待一点,别闹出窝里反……”
  前世从芒果台出道的歌手,后来都很少选择续签,甚至出现老死不相往来的局面。
  譬如陈楚笙,就曾跟芒果台的娱乐公司打过官司。
  后来他在《披哥》综艺上,还公开批判吐槽它没人性、不道义。
  叶瀞芷听后微微点头。
  毕竟这种模式星际传媒也是初尝试,很多事都得一步一个脚印。
  但鉴于她对杜笙的高度信任,即便有顾虑,她也愿意付诸实践。
  “至于最终签约多少人,这得看你的能力和奇迹唱片资源了。”
  杜笙轻笑道。
  叶瀞芷自信满满地回应:
  “那你可要做好包揽前五的心理准备哦!”
  谈完正事后,叶瀞芷转身准备离开,却被杜笙一把拉住。
  “小叶子,我们还有一笔几亿的大项目没讨论完呢!”
  杜笙提到的‘项目’,的确是大买卖。
  叶瀞芷瞥了杜笙一眼,嗔怪道: ↑返回顶部↑

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